为深入贯彻落实习近平总书记视察天津重要讲话精神，扎实推动我市“十项行动”和“三新”“三量”任务落实，履行好“三管”职责，着力提升监管企业财务管理、融资化债、风险管控等工作水平，促进财会岗位交流，充实财会队伍年轻力量，近日市国资委党委组织百利集团、津融集团、纺织集团、城投集团、旅游集团、劝华集团、公交集团、国恒公司等8家企业面向社会公开选聘财务部门负责人。

市国资委党委认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”好干部标准，统一组织、规范程序、严格监督，集中发布选聘岗位和资格条件，各监管企业按照干部管理权限分别具体组织实施。来自中央企业、地方国企、知名民企以及我市国资系统监管企业665人报名，经过资格审查、面试、组织考察和聘任等程序，共有10名财务管理人才被聘用，其中具有硕士以上学位或高级会计师以上职称的8名，来自央企、外省市国企及知名民企的8名。在做好选聘的同时，注重强化跟踪了解和工作指导，在聘用到岗后，市国资委党委及时组织开展集体谈话，相关委领导介绍我市国资国企改革发展情况，围绕履职尽责、加强监管、廉洁从业等谈话交流、明确要求，指导帮助尽快熟悉情况、顺利开展工作。

此次集中选聘，是市国资委党委在选聘监管企业职业经理人基础上，首次统一组织集团中层管理人员公开选聘，是落实国企改革深化提升行动关于健全市场化经营机制、持续推动管理人员竞争上岗等要求的重要举措，也是落实市委关于市国资委“管党建、管资产、管安全”职责的有效举措，对充实财会干部队伍、完善企业经营管理、防范化解风险将起到积极作用。